TPM设备管理对设备管理人员的要求
来源/作者:TPM咨询服务中心 丨 发布时间:2018-09-04 丨 浏览次数:
TPM管理培训公司概述:TPM设备管理的含义是全员生产维护,要求所有的员工加入到企业生产维护中。对于制造型企业,TPM设备管理维护的主要对象是设备,所以设备管理人员在TPM设备管理推进过程中是非常重要的,那么TPM设备管理对设备管理人员的要求是什么呢?
TPM设备管理知识
一、TPM要求设备管理人员应具备的意识
1、企业设备管理必须随着企业商品市场变化来制定管理目标
当商品销售较好时,设备管理的目标是千方百计地把设备管好、用好、修好、改造好,保证设备能按时生产出市场需要的商品。在这种情况下,当生产和设备维修发生矛盾时,经过科学论证,如果继续生产所发生设备损坏不会带来安全和环保的灾害,可以暂时服从生产,待生产允许停产时,再进行维修、改造或更新设备。当市场商品销售一般时,应该按照正常设备维修标准来维修、改造和更新设备。当市场商品滞销而暂时停产时,就要充分利用停机时间,用最经济的手段(少花钱或不花钱)来维修保养设备。当市场不需要企业所生产的商品时,如何科学地利用和处理生产这种商品的设备,为企业最大限度地减少损失就 成为设备管理的主要目标。
2、企业设备管理目标必须遵守国家发布的有关设备管理的法规和标准
这就是说,企业设备管理人员必须要有法制观念。随着改革进程,政企分开,需要政府部门管理的事情,主要是通过法规和标准来实现。比如,国家院发布的《特种设备安全监督条例》及其配套规章和标准,对这些设备的设计、制造、安装、使用、改造都提出了具体要求。另外,环保法也对企业设备管理提出了要求。作为企业设备管理人员必须明白,在制定设备管理目标、规划和实施过程中,一定要遵守国家的有关法规和强制性标准。
3、企业设备管理目标必须与企业总体目标一致
设备管理人员过去比较强调设备管理自身规律的重要性,在正常情况下,遵循这些规律设备能获得寿命周期费用最为经济的效果。但是,在市场经济条件下,在具有独立法人的企业,所得到生存和发展的机遇是由多种因素决定的。因此,企业管理的总目标在不同时期不同阶段有所侧重,在这种情况下,设备管理必须与企业管理总目标相适应。有时为了企业长远利益和生存及发展的需要,暂时牺牲设备管理这个局部利益是需要的。必须坚信由于设备管理的基础性质,那种暂时的牺牲,最终会得到补偿的。
二、设备管理部门的职责要求
1、执行设备管理总监的指示,直接对设备总监负责。
2、负责公司设备的全权管辖和调配,工程的组织和实施。
3、对设备部所有人员全权管辖和调配,挑选和配备下属各岗位管理人员。
4、在进行设备管理时,努力保障动力设备的安全运行与装修设施完好,以最经济的设备寿命周期费用取得最佳的设备综合效能,确保设备经常处于良好的技术状态和组织状态。
5、在进行设备管理时,制定下属各岗位规范及操作规程,督促下属严格执行岗位责任制,操作规程及设备检修保养制度。
6、深入现场,掌握人员和设备状况,坚持经常作如下检查:
1)、审核运行报表、掌握能耗规律、发现异常、分析原因、及时采取整改措施。
2)、审阅各系统运行监测技术数据,发现偏差及时纠正。
3)、现场巡查下属岗位纪律及工作状况,了解员工动态,发现不良倾向,及时纠正。
4)、现场巡查重点设备运行技术状况,发现隐患或影响营业的重大故障,立即安排人员排除及时处理。
7、在进行设备管理时,审定下属工作计划、大项维修工程的质量、进度,发现问题及时采取措施。
8、组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划,备件购进计划,并组织实施。
9、在进行设备管理时,要经常征询门店意见,不断改进原设计缺陷,支持下属进行技术改革,使动力设备性能日益完善。
10、负责公司耗材控购。
11、负责公司资产管理工作。
12、深入了解下属管理人员和员工的思想状况,经常对下属进行职业道德,公司意识教育,培养员工的责任感。
13、编制培训计划,定期对管理人员进行培训,提高管理水平,把设备管理部建设成为一支高素质、高技术水准、高效率、高服务质量的队伍。